Das LMS, das Mitarbeiter wollen und Organisationen brauchen
Kurse, Schulungen und Zertifikate an einem Ort. Mitarbeiter bestimmen ihren Lernpfad selbst, und Sie sehen auf einen Blick, wer was absolviert hat.
Warum Organisationen Pluvo als Lernplattform wählen
Von der HR-Abteilung bis zur Ausführung: Erfahren Sie, warum Unternehmen Pluvo als zentrale Lernplattform vertrauen.
Alle Lernmodule, Schulungen und Zertifikate an einem Ort. Keine Excel-Listen, keine losen E-Mails. Führungskräfte sehen auf einen Blick, wer was tun muss und was schon erledigt ist. Mitarbeiter wissen genau, wo sie stehen.
Nicht alle lernen gleich. Im Portfolio sehen Mitarbeiter, welche Lerninhalte verpflichtend sind. Was sonst hineinkommt, wählen sie selbst aus dem Angebot, das Sie freigeben. So behalten Sie den Griff auf das, was sein muss, und es bleibt Raum für das, was jemand selbst will.
Pluvo verfolgt, welche Zertifikate Ihre Mitarbeiter haben, wann sie ablaufen und was erneuert werden muss. So sind Sie jederzeit auf Prüfungen und Audits vorbereitet.
Funktioniert auf Smartphone, Tablet und Desktop
Ihre Mitarbeiter lernen nicht nur am Schreibtisch. Wer in der Produktion steht oder den ganzen Tag unterwegs ist, kommt sonst schwer zu einem verpflichtenden Lernmodul. In Pluvo machen Mitarbeiter weiter, wo und wann es passt: zwischendurch am Smartphone, später am Laptop. Der Fortschritt bleibt erhalten, denn er wird automatisch synchronisiert. Sie müssen niemandem hinterhertelefonieren.
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Echtzeit-Berichte und Einblick
Ohne Überblick merken Sie erst, dass ein Mitarbeiter zurückliegt, wenn ein Zertifikat schon abgelaufen ist. In Pluvo sehen Sie laufend, wer fertig ist und wo es hakt. Was in der Lernumgebung passiert, fließt direkt in die Berichte. Sie steuern nach, bevor es ein Problem wird. Fragt die Geschäftsführung nach dem Stand, haben Sie die Antwort sofort parat.
Integration in Ihre bestehenden Systeme
Verbinden Sie Pluvo mit Ihrem HR-System, und Ihr Personalbestand ist sofort die Quelle. Tritt jemand ein, steht das Konto in Pluvo mit der richtigen Rolle bereit. Scheidet jemand aus, wird das Konto automatisch geschlossen. Einloggen können sich Mitarbeiter mit dem SSO-Konto, das sie schon haben.
Funktioniert mit den Tools, die Sie schon nutzen
Pluvo lässt sich einfach mit anderen Anwendungen verbinden. Über Zapier verknüpfen Sie Pluvo mit mehr als 3.000 Anwendungen, oder Sie nutzen unsere API für eine maßgeschneiderte Integration.
Unverbindlich. Wenn es nicht passt, sagen wir es Ihnen. Was Sie erwarten können:
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Wie Organisationen Lernen und Entwicklung mit Pluvo verbinden
Lesen Sie unsere neuesten Artikel über unser LMS und LXP.
Häufige Fragen zu LMS und LXP
Antworten auf die häufigsten Fragen zur Verwaltung von Lernen, Zertifikaten und Lernpfaden mit Pluvo.
Wie schnell ist Pluvo einsatzbereit?
Die meisten Organisationen sind innerhalb weniger Wochen startklar. Das Implementierungsteam von Pluvo unterstützt Sie bei der Einrichtung – von der Benutzerverwaltung und SSO-Anbindung bis hin zur Erstellung der ersten Kursmodule.
Ist Pluvo für kleine und große Organisationen geeignet?
Pluvo wächst mit – von 20 bis 20.000 Nutzern. Die Plattform ist so konzipiert, dass sie auch bei mehreren Standorten, Abteilungen oder Sprachen stets übersichtlich bleibt.
Ist Pluvo als LXP für große Unternehmen geeignet?
Pluvo wächst mit – von 20 bis 20.000 Nutzern. Die Plattform bleibt auch bei mehreren Standorten, Abteilungen und Sprachen übersichtlich. Verknüpfen Sie Ihr HR-System für eine automatisierte Benutzerverwaltung.
Was ist eine Online-Lernplattform?
Eine Online-Lernplattform ist eine Software, mit der Unternehmen Schulungen, Kurse und Tests digital für ihre Mitarbeiter bereitstellen. In Pluvo verwalten Sie alle Lernaktivitäten an einem zentralen Ort: von E-Learning und Videos bis hin zu Präsenzveranstaltungen und Praxistests.
Was ist ein LXP?
Ein LXP (Learning Experience Platform) ist eine Software, die Mitarbeitern eine personalisierte Lernerfahrung bietet. Im Gegensatz zu einem herkömmlichen LMS steht beim LXP das Lernerlebnis im Mittelpunkt: interaktive Inhalte, individuelle Lernpfade und Lernen im eigenen Tempo.
Was ist der Unterschied zwischen einem LMS und einem LXP?
Ein LMS konzentriert sich auf die Verwaltung und Zuweisung von Schulungen. Ein LXP ergänzt das um eine persönliche Lernerfahrung: Inhalte, die zum Mitarbeiter passen, interaktive Elemente und Einblick in Lernpräferenzen. Pluvo kombiniert beides.
Kann ich bestehende Kurse in Pluvo importieren?
Ja. Pluvo unterstützt SCORM-Pakete, Videos, PDFs und Präsentationen. Du kannst vorhandenes Material hochladen und mit neuen interaktiven Lernmodulen kombinieren, die du im Autorentool erstellst.
Kann ich bestehende Kurse in Pluvo verwenden?
Ja. Pluvo unterstützt SCORM-Pakete, Videos, PDFs und Präsentationen. Sie kombinieren vorhandenes Material mit neuen interaktiven Modulen in einem einzigen Lernpfad.
Woher weiß ich, ob Pluvo das richtige LXP für uns ist?
Bei Pluvo gehen wir nur dann eine Partnerschaft ein, wenn wir von einer guten Zusammenarbeit überzeugt sind. Vereinbaren Sie ein Gespräch, in dem wir gemeinsam Ihre Lernziele besprechen und prüfen, wie Pluvo Sie dabei unterstützen kann.
Woher weiß ich, ob Pluvo die richtige Online-Lernplattform für uns ist?
Bei Pluvo gehen wir nur dann eine Partnerschaft ein, wenn wir von einer guten Übereinstimmung überzeugt sind. Vereinbaren Sie ein Gespräch, in dem wir gemeinsam Ihre Lernziele, die Anzahl der beteiligten Mitarbeiter und die Unterstützung durch Pluvo besprechen. Unverbindlich und ehrlich beraten.